Con más de 32,000 inspecciones laborales programadas por la STPS en 2024, enfocadas en verificar el cumplimiento de las condiciones de trabajo y la normativa de subcontratación, es crucial que tu empresa esté preparada.
La reforma laboral ha modificado las expectativas y procesos, aumentando la importancia de demostrar el cumplimiento efectivo de las leyes laborales.
En muchas ocasiones el problema no radica en el cumplimiento, sino en la evidencia que pueda demostrarlo, asiste y conoce como atender correctamente una inspección y obtén varios formatos base para hacerlo más rápido.
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- Las Obligaciones Patronales en Seguridad e Higiene
- Nuevo Modelo de Inspecciones de Condiciones Laborales
- Obligaciones Patronales en Capacitación
- Nuevo Modelo de Inspecciones de Capacitación
- Cumplimiento al Sistema SIRCE
- Reglamento de Seguridad y las NOM´s
- Nuevo Modelo de Inspecciones de las Normas Jóvenes
- Nuevo Modelo de Inspecciones de Seguridad
- Nuevo Modelo de Inspecciones Extraordinarias.
Objetivo:
El participante conocerá los lineamientos que debe considerar para atender correctamente una inspección laboral bajo el nuevo modelo de inspecciones para disminuir los riesgos de sanciones y multas. Se examinarán las competencias de la autoridad, las responsabilidades que la ley imponen a los patrones, así como las repercusiones de no cumplirlas.
Incluye:
- Acceso en vivo (pueden participar todos con un solo acceso)
- Material de apoyo, manual en pdf, formatos editables y archivos en Excel.
- Resolución de dudas directamente en el chat del evento en vivo
- Acceso posterior a la grabación del evento por 2 días para verlo nuevamente o compartirlo con tus colaboradores
- 2 consultas posteriores con el instructor vía correo.
- 1 constancia de participación al taller